企業(yè)非法用工形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系
　　9月3日，廣西壯族自治區(qū)那坡縣人民法院審結(jié)了一起企業(yè)非法用工出事故糾紛案，判決企業(yè)賠償受傷職工10萬(wàn)余元。

　　那坡縣德隆鄉(xiāng)巖北頁(yè)巖磚廠(以下簡(jiǎn)稱頁(yè)巖磚廠)是一家個(gè)體企業(yè)。該企業(yè)于2007年4月5日與德隆鄉(xiāng)人民政府達(dá)成建廠用地協(xié)議，2007年6月6日那坡縣工商行政管理局預(yù)先核準(zhǔn)該廠名稱、投資額和投資比例。2008年2月28日，該廠向那坡縣發(fā)展和改革局申請(qǐng)備案，2008年7月28日取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照。而在這之前的2007年11月下旬，頁(yè)巖磚廠即雇用工人班某為其打工。

　　2007年12月5日，班某在工作中被機(jī)器皮帶絞斷右臂。當(dāng)天被送到那坡縣人民醫(yī)院救治，5天后即2008年12月9日，班某要求出院，并與磚廠口頭達(dá)成協(xié)議，由磚廠一次性賠償各種費(fèi)用6000元，往后如有病變由班某自行負(fù)責(zé)。領(lǐng)款后班某辦理了出院手續(xù)。出院時(shí)，按醫(yī)生建議，應(yīng)到上一級(jí)醫(yī)院繼續(xù)治療，但班某出院后沒(méi)有按醫(yī)生建議到上級(jí)醫(yī)院治療，而是在家請(qǐng)土醫(yī)治療。一個(gè)月后，班某右臂病變，其到那坡縣民族醫(yī)院住院治療10天。后經(jīng)那坡縣勞動(dòng)與社會(huì)保障局確定為工傷，2008年6月26日，百色市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定班某工傷勞動(dòng)功能障礙程度為四級(jí)傷殘。過(guò)后，班某找頁(yè)巖磚廠索賠遭拒，便申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)對(duì)該勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁，仲裁委員會(huì)認(rèn)為該勞動(dòng)爭(zhēng)議涉及其他民事法律關(guān)系，不宜受理。班某于2009年1月一紙?jiān)V狀將頁(yè)巖磚廠告上法院。

　　那坡縣人民法院經(jīng)審理查明事實(shí)后認(rèn)為，班某與磚廠雖未訂立勞動(dòng)合同，但磚廠雇用班某到廠內(nèi)做工，雙方的關(guān)系是事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，班某屬工傷。根據(jù)國(guó)務(wù)院頒布的《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，企業(yè)在無(wú)營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者未依法登記、備案的情況下雇用工人從事生產(chǎn)勞動(dòng)屬非法用工，職工在工作中受到傷亡的，由該企業(yè)向傷殘職工給予一次性賠償，賠償標(biāo)準(zhǔn)不得低于本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇。本案磚廠在依法備案和取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照之前便雇用了班某，應(yīng)屬于非法用工。班某為四級(jí)傷殘，根據(jù)該條例規(guī)定，應(yīng)由磚廠按廣西壯族自治區(qū)工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌上一年度職工平均工資(每月1825元)總數(shù)21900元賠償10倍為219000元。另外，班某在住院5天后主動(dòng)要求出院，且不按醫(yī)生建議到上級(jí)醫(yī)院住院治療，而是擅自請(qǐng)土醫(yī)治療，有延誤治療時(shí)間和放棄治療的行為，對(duì)自己的傷殘后果應(yīng)承擔(dān)過(guò)錯(cuò)責(zé)任。法院遂確定由班某自行承擔(dān)50%的過(guò)錯(cuò)責(zé)任，即由頁(yè)巖磚廠負(fù)責(zé)賠償班某各種費(fèi)用111556.30元。據(jù)此，扣除原班某已領(lǐng)的6000元，法院判決由頁(yè)巖磚廠一次性賠償因非法雇用班某工傷的損失105556.30元。